Якщо співробітники забудуть розрахувати робочий час, система продовжуватиме записувати їх години, починаючи з часу, коли вони були введені. Щоб виправити помилку, коли працівники не відраховували годинник, працівникові або його керівнику потрібно буде змінити табель обліку робочого часу на правильні відпрацьовані години. Звіт годинника не може бути змінений.
Вам потрібно зайти, щоб отримати гроші?
Відповідно до трудового законодавства Каліфорнії, роботодавець не може змусити вас працювати поза часом. Це незаконно. Весь час, який ви витрачаєте на роботу, має бути оплачений. Це правда, навіть якщо ваш роботодавець не дозволив додатковий час.
Чи можна вас звільнити, якщо ви забудете відключитися?
Застосуйте дисциплінарну процедуру Якщо працівник нехтує відпрацюванням кілька разів за короткий проміжок часу, ви можете застосувати дисциплінарні заходи. Дисциплінарна процедура може включати усне попередження з подальшим письмовим попередженням і закінчуватися можливим припиненням.
Чи можуть вас звільнити за те, що ви забули вийти?
Так, вас можуть звільнити за те, що ви забули відпрацювати годинник, особливо якщо ви є працівником «за бажанням» (тобто немає трудового договору, який вимагає, щоб звільнення було «з причини»), тому що вас можуть звільнити з будь-якої причини або без причина взагалі, поки...
Яке правило 7 хвилин для нарахування заробітної плати?
Правило 7 хвилин Якщо працівник працює принаймні 7 повних хвилин, але менше 8 хвилин, компанія може округлити число до найближчих 15 хвилин. Якщо працівник працює не менше 8 повних хвилин, роботодавець повинен округлити.
Що робити, якщо ви забули вийти?
Коли ваші співробітники ведуть годинник або використовують програмне забезпечення для хронометражу, ви точно знаєте, скільки годин вони працюють. Якщо вони забудуть відпрацювати, ви все одно повинні заплатити їм за відпрацьовані години. Ви повинні з’ясувати, скільки вони відпрацювали і скільки ви їм винні.
Чи можна запізнитися в Walmart?
Так. Перерви є обов’язковими в Walmart і суворо дотримуються. Якщо ви працюєте у 8-годинну зміну, ви повинні виділити 15 хвилин у перерві на годиннику в перші 4 години вашої зміни і ще 15 хвилин у перерві на годиннику в другі 4 години вашої зміни.
Чи можу я зайти на 5 хвилин раніше?
Так, ваш оплачений час починається з моменту, коли ви починаєте працювати. Оскільки годинники дозволяють вести годинник за 5 хвилин до початку запланованої зміни, саме тоді почнеться ваш оплачений час. Розрахунок на 5 хвилин раніше не позначається у звіті про відвідуваність як ранній, тому вас не слід писати за це.
Вам платять більше, якщо ви прийдете раніше?
Відповідно до Закону про справедливі трудові стандарти, трудового законодавства США, що регулює вимоги до мінімальної заробітної плати, оплати понаднормової роботи та подібних нормативних актів, а також інших законів штату, ви повинні платити своїм працівникам за час, який вони працюють, незалежно від того, чи працюють вони. У цьому випадку ви повинні платити їм за будь-який час, коли вони на годиннику.