Де в Біблії сказано, нехай бідні кажуть, що я багатий?

У Писанні сказано в (Йоіл 3:10) нехай слабкі кажуть, що я сильний, а бідні кажуть, що я багатий. Тобто ви не повинні говорити негативно, незалежно від вашого теперішнього стану.

Що говорить Біблія про те, коли ми слабкі, Він сильний?

«Тому, ради Христа, я насолоджуюся слабкостями, образами, труднощами, переслідуваннями, труднощами. Бо коли я слабкий, тоді я сильний».

Що Біблія говорить про силу й мужність?

+ Повторення Закону 31:6 Будь сильним і сміливим, не бійся і не бійся їх; бо Господь, Бог твій, Він Той, Хто йде з тобою. Він не покине вас і не покине. + Псалом 27:1 Господь — моє світло і моє спасіння; Кого я маю боятися? Господь — сила мого життя; Кого я маю боятися?

Що робить когось сміливим?

Мужність - це не відсутність страху. Сміливі люди відчувають страх, але вони здатні впоратися зі своїм страхом і подолати його, щоб він не заважав їм діяти. Вони часто використовують страх, щоб переконатися, що вони не надто впевнені в собі і що вони вживають відповідних дій.

Як зробити свою дитину сміливою?

Ось кілька способів допомогти своїй дитині стати сміливим:

  1. Визнайте почуття дитини.
  2. Інформація про пропозиції.
  3. Нехай ваша дитина позичить вашу впевненість.
  4. Робіть дитячі кроки.
  5. Розповідайте історії боротьби, а потім тріумфу.
  6. Взірець хоробрості.

Як ви можете допомогти комусь покращити себе?

Ось кілька способів вбудувати самовдосконалення у свій щоденний розпорядок і позбутися негативних думок про себе.

  1. Виховувати вдячність.
  2. Вітайте всіх, кого зустрінете.
  3. Спробуйте цифровий детокс.
  4. Використовуйте позитивну саморозмову.
  5. Практикуйте випадкові вчинки доброти.
  6. З’їжте хоча б один прийом їжі уважно.
  7. Висипайтеся.
  8. Дихайте свідомо.

Як би ви, як лідер, надихнули свою команду на дії?

8 лідерських якостей, які мотивують і надихають вашу команду

  1. Надайте бачення та мету. Створіть надихаюче бачення майбутнього, яке також дає вашій команді мету – на що можна чекати і над чим працювати.
  2. Ставте чіткі цілі.
  3. Подавати приклад.
  4. Заохочуйте командну роботу.
  5. Будьте оптимістами та позитивними.
  6. Дайте похвалу та нагороду.
  7. Спілкуйтеся з командою.
  8. Розширте можливості членів команди.